Assessoria e consultoria empresarial, com pareceres relativos à legislação trabalhista;
Atuação preventiva e contenciosa;
Defesas administrativas das empresas e reuniões de mediação (Delegacia Regional do Trabalho e Ministério Público do Trabalho);
Defesas judiciais do cliente em Reclamações Trabalhistas ajuizadas por empregados (Tribunal Regional do Trabalho);
Interposição de recursos judiciais, nos casos permitidos em lei;
Auditoria nos setores diretamente ligados às atividades de relações trabalhistas e segurança do trabalho, detectando e apontando os pontos críticos, bem como sugerindo melhorias nos controles que devem e precisam ser aprimorados;
Atuação perante as comissões de conciliação prévia instauradas no âmbito intersindical.